Planos empresariais em Sorocaba com desconto!

Empresas e MEIs de Sorocaba podem contratar plano de saúde pelo CNPJ com tabela empresarial, que em geral custa menos que o plano individual, e a carência é zerada a partir de 30 vidas para quem entra no prazo. A PlanosSorocaba explica como conseguir o melhor preço e o que a cobertura inclui.

Ser empresário abre portas: horários próprios, lucro que é seu e a chance de montar uma equipe comprometida com o objetivo do negócio. Quem tem a empresa regularizada possui um CNPJ, e esse número também dá acesso a uma vantagem pouco lembrada, que é contratar saúde de qualidade com tabelas especiais.

Estudos de gestão de pessoas mostram que equipes rendem mais quando se sentem apoiadas pela empresa. Esse apoio vai além do elogio: inclui cuidar da saúde do colaborador e dos dependentes, como cônjuge e filhos. Por isso, muitos empresários oferecem um plano de saúde empresarial em Sorocaba usando o CNPJ. Neste post, a PlanosSorocaba reúne as informações sobre os planos empresariais em Sorocaba com desconto.

Planos empresariais em Sorocaba com desconto!

Quem tem CNPJ em Sorocaba, inclusive o Microempreendedor Individual (MEI), tem acesso a tabelas especiais nos planos de saúde. Como corretores especializados em planos empresariais, a nossa função é comparar as operadoras e encontrar a melhor condição e o melhor preço para o perfil da sua empresa.

O plano empresarial entrega um benefício valorizado pelos colaboradores sem pesar no orçamento da empresa. Pelo CNPJ, você contrata um plano feito para o seu grupo, que atende às suas necessidades e às dos funcionários sem dor de cabeça na hora de usar.

Por que o plano empresarial costuma sair mais barato

Na contratação pelo CNPJ, o risco da operadora é dividido entre as vidas do grupo, e por isso a mensalidade costuma ficar abaixo da de um plano individual equivalente. O valor final depende da idade dos beneficiários, da operadora, da rede, da acomodação (enfermaria ou apartamento) e da escolha entre plano com ou sem coparticipação, em que o usuário paga uma parte de cada consulta ou exame e a mensalidade fica menor.

Quem pode contratar

• MEI: muitas operadoras aceitam contratos a partir de 2 ou 3 vidas, que podem ser formadas pelo titular e pela família. Costuma ser exigido CNPJ ativo há alguns meses, conforme a operadora.
• Pequenas e médias empresas: sócios, funcionários registrados e dependentes.
• Empresas maiores: contratos negociados diretamente com a operadora, com mais espaço para rede e reajuste.

Coberturas

Saber o que os funcionários terão no plano de saúde em Sorocaba ou no plano odontológico é essencial. De forma resumida, o plano com a segmentação completa dá acesso a consultas, exames, hospitais, laboratórios, clínicas, urgência e emergência, internações, cirurgias e partos, seguindo o Rol da ANS, além de benefícios próprios de cada operadora na cidade.

Carência no plano empresarial

As carências máximas fixadas pela ANS são de 24 horas para urgência e emergência, 300 dias para parto e 180 dias para os demais procedimentos. Em contratos com 30 vidas ou mais, quem entra em até 30 dias da assinatura do contrato ou da admissão não cumpre carência nem cobertura parcial temporária. Em contratos menores, valem as carências do contrato, e muitas operadoras oferecem redução para quem vem de outro plano.

Como escolher a operadora

Operadoras com rede própria, como a NotreDame Intermédica, tendem a ter mensalidade menor. A Unimed Sorocaba tem ampla rede de médicos cooperados e o Hospital Unimed Sorocaba Dr. Miguel Soeiro. A Amil, a SulAmérica e o Bradesco Saúde têm linhas regionais e nacionais, úteis para equipes que viajam. O corretor mostra qual encaixa na sua equipe.

Saiba mais

Não adie a contratação. Fale com um dos nossos corretores, esclareça as suas dúvidas e conheça as operadoras disponíveis para a sua empresa, para que a sua equipe produza com saúde e segurança. A cotação não tem custo.

Perguntas frequentes sobre planos empresariais em Sorocaba

MEI pode contratar plano de saúde empresarial?

Sim. Muitas operadoras aceitam MEI, geralmente com um mínimo de 2 ou 3 vidas, e o grupo pode ser formado pelo titular e pela família.

O plano empresarial é mais barato que o individual?

Em geral, sim. A tabela coletiva costuma ficar abaixo da individual, mas o valor depende da idade, da operadora e do produto.

Plano empresarial tem carência?

Pode ter. A isenção total vale para contratos a partir de 30 vidas, para quem entra em até 30 dias. Em contratos menores, valem as carências do contrato, que podem ser reduzidas por campanhas.

Os dependentes dos funcionários podem entrar no plano?

Sim, conforme as regras do contrato. Em geral entram cônjuge e filhos, e a empresa decide se paga o valor ou se o funcionário arca com a parte dos dependentes.